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Nous voulons plus : de grand penseurs qui sont les meilleurs coéquipiers.

Senior Manager, Business Transformation Office (of the CEO)

Princeton, New Jersey
Category Corporate ID de l'offre R-46238
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Purpose: 

This role is responsible for providing strategic support, managing overarching operations and driving stakeholder management for the North America CEO Office.  The includes providing analytical support, directing meeting planning and managing key initiatives, communication, budget and expenses related to the CEO Office.  This position will work cross-functionally with colleagues in all BUs and functions. This role will act as liaison between the CEO and internal and external entities, providing a high level of professionalism in both demeanor and conduct.

Essential Duties:

  • Work with the CEO and cross functional leaders on goal creation and business reviews for the North American Business Unit
  • Manage priorities and coordinating internal and external meetings, board meeting, investor calls, conferences.
  • Ensure a smooth flow of communication and information to the CEO from various constituencies.
  • Maintain a master calendar for the CEO including NAM Business Reviews and related BU meetings
  • Prepare CEO briefing materials in advance for all meetings (agendas, data, pre-reads).
  • Regular co-ordination with Managing Director Office and other Senior Leaders support teams
  • Build trusted relationship across senior leaderships, scientific advisors, industry associations, vendors
  • Categorize and prioritize requests, determine and respond to requests that do not require attention at the CEO level
  • Track and manage strategic initiatives and cross functional projects on behalf of the CEO
  • Oversee the annual top line forecasting across US & Canada.
  • Prepare analysis, reports, presentations and supporting materials as required.
  • Represent and promote Sun Pharma’s products and image in a professional, productive manner while adhering to Sun Pharma compliance guidelines

 Job Qualifications:

  • Strategic thinking abilities and a strong sense of urgency
  • Track record of success in developing and executing plans
  • Must understand and be able to apply the highest level of confidentiality and outstanding judgment. 
  • Deals with people in a manner which maintains accountability, while demonstrating empathy, tact, and professionalism. 
  • Ability to multi task and work independently. 
  • Strong competence with Microsoft Office applications.

Work Experience

Minimum of 5 years prior experience business analysis, operations or related areas. Prior experience in sales, marketing or commercial functions preferred. 

Education

Minimum applicable BS/BA degree in sales, marketing, finance or related functional area. MBA preferred

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À propos de nous

Au cours des vingt dernières années, Sun Pharma s'est affirmée comme un acteur majeur du marché des génériques aux États-Unis. Nous sommes la huitième plus grande entreprise pharmaceutique de génériques aux États-Unis et nous augmentons rapidement notre présence sur le marché des spécialités de marque, avec la dermatologie, l'ophtalmologie et l'oncologie comme segments cibles clés.

Nos valeurs

Sunology, une combinaison de Sun et d’idéologie, est le mode de vie chez Sun Pharma. Nous pratiquons l’humilité, l’intégrité, la passion et l’innovation.

Comment nous travaillons

Avec les gens au cœur de notre mission, Sun Pharma a créé une culture de travail inclusive et collaborative, où tous les employés sont encouragés à poursuivre leurs rêves et leurs aspirations professionnelles.

Avantages

  • Santé et bien-être

    Nous offrons des avantages complets, y compris une couverture médicale, dentaire et visuelle, ainsi que des programmes de santé et bien-être.

  • Financier

    Nous offrons un programme de contrepartie 401(k) compétitif ainsi que des programmes de bien-être financier pour soutenir les objectifs financiers à court et à long terme de nos employés.

  • Vie, travail et famille

    Nous offrons des avantages liés à la vie professionnelle qui soutiennent nos employés au-delà de leur journée de travail.

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